律师观点分析
李X在工地工作时受伤,于以其是甲公司的员工,要求甲公司承担工伤赔偿责任为由起诉甲公司。由于甲公司相关人员的变动,导致甲公司也无法确定,李X是否是公司员工。在聘请李XX介入此案后,通过调查了解,最终确认本案涉及的工程,并非甲公司所承接的工程,因此法院最终判决驳回了原告的诉讼请求。
点评:公司一定要加强内部管理,否则一旦出现本案的类似诉讼,将有可能因为无法排除原告是本单位员工而被判决承担责任。
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